Резюме «Директор по продажам» в Московской области

Найдено 23 900 резюме
После регистрации будет доступно 41 111 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 01:31
50 000 Р, 27 лет, Лобня, стаж 9 лет и 9 месяцев
Заместитель директора магазина, ООО "Малыш", 3 года и 4 месяца
Управление персоналом, проведение инвентаризаций заказ товара, отчет о продажах, аналитика, бухгалтерские отчеты и многое другое
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 40 лет, Ивантеевка, стаж 11 лет и 10 месяцев
Руководитель отдела продаж, ООО "Фортраст Глобал", 2 года и 11 месяцев
• стратегическое и оперативное планирование дистрибуции, разработка, контроль выполнения политики продаж и политики ценообразования в рамках бизнес-стратегии компании. • планирование продаж в разрезе РМ, СВ, менеджеров, клиентов, групп продуктов, каналов сбыта на вверенной территории, создание и внедрение новых мотивационных схем для сотрудников. • разработка ценообразования для ТТ и конечного потребителя, трейд-маркетинговой активности, мониторинг и анализ эффективности работы дистрибьюторов, показателей количественной и качественной дистрибуции, ведение переговоров на уровне первых лиц компаний, решение конфликтных ситуаций, создание системы отчетности. • мониторинг конкурентной среды в данном сегменте рынка. • достижения: организация эффективных продаж, расширение и развитие клиентской базы, привлечение дополнительных каналов сбыта, создание эффективной команды коммерческого департамента, внедрение действенных систем мотивации персонала, вывод новых брендов, увеличение доли рынка.
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 42 года, Щелково, стаж 10 лет и 7 месяцев
Начальник отдела материально-технического снабжения, ООО "Модер ОМ" (производство офисной мебели), 7 месяцев
Обеспечение производственных мощностей компании плитными, кромочными материалами, фурнитурой; прямое сотрудничество с заводами-производителями, формирование заказов, планирование поставок Взаимодействие с заводами-переработчиками, контроль обеспеченности материальными ресурсами Контроль над кредиторской задолженностью, формирование графиков платежей Мониторинг цен Оформление документов (1С: Управление производственным предприятием 8.3), заключение договоров
Обновлено 28 апреля
80 000 Р, 48 лет, Мытищи, стаж 10 лет и 1 месяц
Заместитель генерального директора, Дартэк Пласт, 10 лет и 1 месяц
ООО "Дартэк Пласт" с 2000г. занимается производством и продажей пенополистирольной продукции. Нашими основными партнерами являются СИБУР, ДСК-1, Бутовский комбинат, Завод ЛИТ, Пластик (Узловая). Обязанности: Руководство административно-хозяйственной, производственной, коммерческой, финансово-экономической деятельностью компании. Ведение переговоров, деловой переписки и заключение договоров с поставщиками и покупателями, контроль и обеспечение их выполнения. Обеспечение эффективного и целевого использования материальных и финансовых ресурсов. Очень экономное использование финансовых и материальных ресурсов. Организация работы компании и эффективное взаимодействие всех подразделений Общества. Участие в организации и обеспечении безотходного производства. Подготовка, организация и участие в тендерах. Организация работ по обеспечению эффективного управления системой логистики компании. Полный отчет перед Учредителем общества. Готовность к выполнению любых поставленных целей и задач. Достижения: Непосредственное участие в организации компании с нуля. Развивал эффективный, прибыльный бизнес. Реализовали программу по разработке и выводу на рынок новых видов продукции. Непосредственно участвовал в отладке до совершенства всего цикла производства и поставки продукции. Создание транспортного отдела, организация и обеспечение бесперебойной его работы. Личное участие в решении сложных моментов в деятельности компании. Личное участие в переговорах и заключение договоров и контрактов с такими компаниями, как СИБУР (240 млн рублей ежегодно), ДСК-1 (330 млн рублей ежегодно), Бутовский комбинат (580 млн рублей ежегодно), завод ЛИТ (42 млн рублей ежегодно), Пластик, БИРСС и другие. Совместное участие с НИИ Мосстрой и ДСК-1 в реализации городской программы "Энергоэффективное домостроение". За все время деятельности компании отсутствие случаев срыва поставок продукции. В настоящее время компания "Дартэк Пласт" реорганизована. В подчинении 45 человек.
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 29 лет, Подольск, стаж 6 лет и 1 месяц
Специалист, ЗАО "РТК", 3 года и 6 месяцев
Консультирование клиентов, работа с претензионными клиентами, продажа телефонов.
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 42 года, Подольск, готов к переезду в Москву, стаж 18 лет и 9 месяцев
Ведущий менеджер по продажам, ООО "Keнoлл", 3 месяца
Поставщик алюминиевого металлопроката производства АО "Импол Севал" (Сербия) и медного металлопроката производства АО "Меднопрокатный завод Севойно" (Сербия) на территории РФ и стран СНГ, представительства данных заводов в России. - Организация и контроль поставок покупателям, отгрузки напрямую из республики Сербия и с Московского склада компании; - переговоры на уровне топ-менеджмента; - формирование качественных и обоснованных коммерческих предложений, полное сопровождение сделок; - развитие продаж, поиск новых покупателей, укрепление долгосрочных и взаимовыгодных отношений с партнерами.
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 48 лет, Солнечногорск, готов к переезду, стаж 27 лет и 1 месяц
Коммерческий директор, ООО ПМГ, ООО МосБиоКом, ООО Авентин, ООО Белком, 8 лет и 5 месяцев
Провёл аудит на входе. Реорганизовал коммерческие отделы и дирекцию продаж, оптимизировал штат, развил каналы продаж и дистрибуции, снизил издержки. Подготовил 2 компании к продаже. Продукция: - пресса/книги\календари, - FMCG, - био/сан-кабины, - Премиум корма и лакомства для Домашних животных, - полуфабрикаты, - охлаждёнка/ заморозка, - консервация, - добавки витаминно-белковые и премиксы, - минералка, - муки, комбикорма, соя, - услуги по логистике и экспедированию Всё на базе 1С.
Обновлено 28 апреля
60 000 Р, 31 год, Раменское, стаж 5 лет и 3 месяца
Начальник монтажного отдела, ООО Раменский завод металлоконструкций, 11 месяцев
Контроль качества металлоконструкций. Работа с документацией. Разрешение спорных ситуаций.
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 45 лет, Химки, стаж 15 лет и 6 месяцев
Директор по продажам, Vicoda GmbH, 8 месяцев
Оборудование для виброзащиты (для ТЭС, АЭС, промышленных предприятий, промышленного оборудования, рельсов, высотных зданий, мостов)
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 61 год, Зеленоград, стаж 13 лет и 11 месяцев
Генеральный директор, Грандторг, 13 лет и 11 месяцев
Функции генерального директора
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 32 года, Одинцово, готов к переезду, стаж 9 лет и 3 месяца
Руководитель отдела продаж, ООО "Декор и дизайн", 8 месяцев
Разработка структуры и координация работы интернет магазина. Контроль работы розничного отдела, оптового отдела, складов, логистики. Разработка и контроль выполнения плана продаж. Разработка проекта по созданию дилерской сети. Разработка стратегии развития. Установка и поддержание партнёрских отношений, в том числе с региональными клиентами. Разработка системы мотивации сотрудников. Набор и обучение сотрудников. Разработка мотивации дизайнеров.
Обновлено 28 апреля
60 000 Р, 37 лет, Подольск, стаж 14 лет и 8 месяцев
Менеджер объекта, ООО Миксервис, 7 месяцев
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 33 года, Балашиха, стаж 8 лет и 9 месяцев
Директор магазина, ЗАО "Тендер", 1 год и 8 месяцев
Обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей магазина - Ведение отчетности и анализ плановых показателей магазина: - Увеличение товарооборота - Минимизации потерь - Коммунальные расходы - Постоянное обеспечение наличия товара согласно ассортиментной матрицы - Обеспечение выкладки товара в магазине согласно действующим планограммам - Контроль соблюдения персонала сроков прохождения мед.осмотров (ведение электронной санитарной ведомости) - Планировка товарных запасов и ротации товара - Проведение плановых инвентаризаций - Инкассация - Кассовая дисциплина - Мониторинг конкурентов - Контроль приемки, списания и сроков годности товаров. - Взаимодействие с проверяющими и контролирующими органами - Ведение калькулятора ФОТ - Ведение штатного расписания сотрудников - Руководство коллективом - Организация эффективной работы персонала, поддержание качества обслуживания
Обновлено 28 апреля
85 000 Р, 29 лет, Химки, стаж 7 лет
ООО "Иллюжен Лаб" входит в группу компаний, специализирующейся на продаже элитной керамической плитки. Отдельное подразделение компании - ООО Стоун Лаб, сфера деятельности которой связана с реализацией продукции из гранита и мрамора. Занимал должность коммерческого директора подразделения Стоун Лаб. Должностные обязанности: 1) Развитие направления реализации изделий из натурального камня: - Поиск и привлечение к сотрудничеству производственных площадок и заводов по изготовлению изделий из камня. - Договорная работа с производственными компаниями на долгосрочное сотрудничество, подписание договоров официального представительства в Москве. - Составление плана коммерческого развития отделения Компании, реализация программы развития поставщиков. 2) Подбор персонала, обучение, мотивация: - Подбор менеджеров по продажам с последующим вводным обучение по продукту. - Подбор производственных должностей (монтажники и цеховики) с дальнейшим обучение на производственной площадке. - Вербовка контрагентов с дальнейшим выездным обучение по продукту (розничная сеть). 3) Поиск и привлечение клиентов: - Проектная работа - Частные клиенты - Розничная сеть - Крупные гос. корпорации На период испытательного срока были поставлены и в дальнейшем выполнены следующие задачи: - Полностью набран и обучен штат офисных и производственных должностей. - Заключены договора официального представительства с 15 заводами-производителями на территории РФ и СНГ (Украина и Узбекистан), отработана система работы с поставщиками в рамках ценовой политики, складских остатков и производственных мощностей каждого завода. - Отлажена работа с производственных цехом компании в Московском регионе, цех вышел на самоокупаемость в рамках направления развития по камнеобработке. - Выполнение плановых продаж с ключевыми клиентами, привлеченными из собственного клиентского портфеля. - Дана методика оформления сайта компании, которая включает в себя нормативный материал, наполнение сайта видео- и иллюстрационным материалом, фото выполненных объектов и др. - Разработаны и введены в рабочий режим прайс-листы на типовую продукцию, складские остатки и программа расчета клиентских заказов.
Обновлено 28 апреля
50 000 Р, 22 года, Раменское, стаж 1 год
Специалист по продажам, Mts riteil, 6 месяцев
Премия за лучшую мотивацию среди сотрудников
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 43 года, Люберцы, стаж 14 лет и 5 месяцев
Руководитель Обособленного подразделения, Руководитель Коммерческого Управления, ООО «РТ-Инвест Транспортные Системы» (ГК Ростех, "Платон"), 1 год и 4 месяца
Руководитель Обособленного подразделения (ЦФО), совмещение с должностью Руководитель Коммерческого Управления: 1. Создание филиала и сети Центров информационной поддержки пользователей (ЦИПП) с нуля в вверенном регионе (ЦФО); 2. Организация подбора, аренды и ремонта помещений для ЦИПП; 3. Организация деятельности ЦИПП согласно стандартам компании; 4. Осуществление оперативного управления, организация операционных процессов, контроль деятельности функциональных подразделений филиала и ЦИПП; 5. Обеспечение выполнения планов, проектных задач и KPI; 6. Обеспечение качества предоставляемых услуг; 7. Организация обслуживания и эксплуатации оборудования и инфраструктуры систем стационарного и мобильного контроля; 8. Контроль использования бюджета филиала, выполнение финансово-бюджетных показателей; 9. Разработка планов и организация мероприятий, направленных на улучшение показателей бизнеса на локальном уровне; 10. Обеспечение организации учета товарно-материальных ценностей и предоставление отчетности. Руководитель Коммерческого Управления ЦФО Этап формирования сети (до старта проекта 15.11.2015г): 1. Организация и контроль исполнения плана мероприятий по формированию подразделений в составе Коммерческого управления ЦФО, Центров Информационной Поддержки Пользователей (ЦИПП) и Обособленных Подразделений (ОП) в регионах. 2. Организация и контроль создания Центров Информационной Поддержки Пользователей (ЦИПП) в регионах (аренда помещений, проведение СМР, организация охраны и видео-наблюдения, закупка и настройка оборудования, подбор и обучение персонала). 3. Организация и контроль исполнения процессов обслуживания пользователей на территории ЦФО. 4. Формирование группы поддержки на уровне Филиала для организации и помощи в исполнении процессов обслуживания сотрудниками ЦИПП (back office) 5. Организация разработки плана мероприятий по привлечению и обслуживанию Крупных и Федеральных корпоративных пользователей. 6. Формирование количественных планов привлечения пользователей, выдачи бортовых устройств. 7. Формирование бюджета расходов будущих периодов Коммерческого управления ЦФО. 8. Организация, контроль размещения и обеспечение работоспособности терминальной сети на территории ЦФО (заключение договоров аренды, обеспечение электропитанием). 9. Организация работ по заключению договоров с контрагентами по приему платежей от пользователей, доставке документов, обслуживанию терминальной сети, логистике бортовых устройств. Этап эксплуатирования сети (с 15.11.2015г): 10. Организация и управление операционными процессами, контроль деятельности Коммерческого управления и ЦИПП, в том числе в рамках учета и хранения Бортовых устройств, Товарно-материальных ценностей, пользовательских дел на уровне ЦИПП. 11. Контроль выполнения показателей эффективности деятельности Коммерческого управления, ЦИПП (посещаемость, количество регистраций, выдача бортовых устройств, средний чек и т.д.), выявление причин отклонения, корректировка действий для достижения плановых показателей. 12. Организация и контроль качества работы ЦИПП путем выездных проверок, очного и электронного тестирования сотрудников ЦИПП, предоставления фотоотчетов. 13. Контроль укомплектованности штата, прохождения (и инициирования в случае наличия производственной необходимости) планового обучения и аттестации сотрудников Коммерческого управления, ЦИПП. 14. Контроль исполнения бюджета Филиала в рамках ответственности Коммерческого управления, ЦИПП. 15. Организация аналитической отчетности деятельности Коммерческого управления, ЦИПП 16. Обеспечение формирования отчетности по операционной деятельности и показателей эффективности в зоне ответственности Коммерческого управления и ЦИПП. Достижения: 1. Выполнения плана формирования сети в заданный период, запуск в эксплуатацию: 29 ЦИПП (в т.ч. 6 в приграничных зонах), 107 терминала (в т.ч. 45 в приграничных зонах) 2. 100% привлечение Крупных корпоративных пользователей ЦФО, а также Федеральных корпоративных пользователей (в т.ч. ЗАО "ДИКСИ Юг", ООО "ПепсиКо Холдингс", ООО "Агро-Авто" (ТД Перекресток), ОАО НК "Роснефть", ООО "Кока-Кола ЭйчБиСи Евразия", ПАО "Ростелеком", ОАО "РЖДстрой", ООО "Газпром трансгаз Москва" и другие) 3. Обеспечение бесперебойной работы 8 круглосуточных ЦИПП в г. Москва и в приграничных зонах ЦФО. 4. Выполнение плана 1 квартала 2016 по обеспечению пользователей бортовыми устройствами на 109%, средний чек на 104% 5. Неоднократное прохождение проверок работоспособности сети на соответствие требованиям концессионного соглашения на 100% (контроль ФДА).
Обновлено 28 апреля
90 000 Р, 41 год, Ногинск, готов к переезду, стаж 14 лет и 4 месяца
Руководитель отдела складской логистики, RCC ООО (возвратная тара), 1 год и 4 месяца
• хозяйственная деятельность складов, находящихся в подчинении • подбор и обучение персонала-начальников складов • снабжение складов АХО • ведение отчётности • разработка и составление инструкций и регламентов по работе складов • проведение контрольных инвентаризаций складов • участие в разработке и оптимизация логистических бизнес-процессов • участие в процессе формирования логистического бюджета • контроль финансовых потоков, связанных с логистическими процессами, их систематизация и учет • межфункциональная координация со смежными службами: финансами, продажами, производством • анализ логистических затрат и уровня логистического сервиса • определение структуры информационной поддержки логистики и требований к информационно-компьютерным технологиям.
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 32 года, Ступино, стаж 4 года и 11 месяцев
Ведущий менеджер отдела продаж, ООО "С-Профит", 2 года
В данной компании, отвечал за работу с корпоративными клиентами, разработку и ведение маркетинговых программ и общее управление отделом продаж. За время своей работы, провел оптимизацию рекламного бюджета, переведя средства на более эффективные каналы, что позволило улучшить общую конверсию на 6%, снизив затраты почти на 30% Возродил систему работы с дисконтными картами (на момент прихода на данную должность, система дисконтных карт практически не использовалась) Тем самым увеличил количество постоянных клиентов (совершающих покупки минимум раз в месяц) почти в 3 раза. Увеличив тем самым средний чек (средний чек держателя карты больше среднего по магазину в 4-5 раз) Сформировал товарную матрицу, которая позволила оперативно отслеживать и менять актуальные цены на товары, учитывая цены конкурентов, выявлять и выводить из ассортимента неликвидные товары, более качественно распределять средства на закупку товара и контролировать товарные запасы.
Обновлено 28 апреля
70 000 Р, 41 год, Пушкино, готов к переезду, стаж 13 лет и 11 месяцев
Индивидуальный предприниматель, 4 года и 10 месяцев
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 59 лет, Ступино, стаж 10 лет и 9 месяцев
Управление проектами, объёмы, сроки, бюджет, риски, планирование и исполнение. Сдача объектов в эксплуатацию. Объекты Москва и Московская область.
Обновлено 27 апреля
100 000 Р, 41 год, Ногинск, стаж 23 года и 9 месяцев
Директор, ТД КРИКУЗ оптовая торговля, 3 года и 6 месяцев
• управление финансово-экономической деятельностью компании; • разработка стратегии развития компании; • планирование и построение бизнес-процессов; • проведение деловых переговоров и встреч; • формирование бюджета, • продвижение сайта и реклама в Internet
Обновлено 27 апреля
150 000 Р, 45 лет, Щелково, готов к переезду, стаж 13 лет и 2 месяца
Руководитель направления, Агрос, 12 лет и 6 месяцев
Обновлено 27 апреля
350 000 Р, 44 года, Подольск, готов к переезду, стаж 12 лет и 3 месяца
Коммерческий директор, Агросоюз "Любава", 4 месяца
Управление и планирование производства. Разработка и вывод на рынок нового продукта. Продукт выведен.
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 44 года, Одинцово, готов к переезду, стаж 10 лет и 5 месяцев
Коммерческий директор, ООО "Прогресс Пром", 1 год и 6 месяцев
Москва, http:compassmebel.ru Коммерческий директор (Оптовая и розничная продажа корпусной и мягкой мебели, кухни)  открытие 2-салонов мебели (мульти брендовые)  дистрибьютор ТМ «ХитЛайн»  тендерные заказы управление розничными магазинами управление интернет магазином подбор кадров
Обновлено 27 апреля
По договоренности, 45 лет, Мытищи, стаж 16 лет и 10 месяцев
Реорганизация производства, реконструкция сборочного цеха в соответствии с регламентами и рекомендациями европейских вендоров. Проведение сертификации производства на соответствие требованиям в ABB, SIEMENS, Schneider Electric. Прохождение совместного обучения с сотрудниками сборочного цеха в компаниях ABB и Siemens. Отработка взаимодействия с расчётно-проектной группой, отделом снабжения, отделом логистики, бухгалтерией. Проведение маркетинговых мероприятий, создание страницы сборочного производства на сайте компании. Разработка презентационных материалов. Расширение клиентской базы. Выполнение функций руководителя проектов. Активный поиск клиентов, участие в торгах на тендерных площадках. Анализ предложений, формирование основной и вспомогательной базы поставщиков. Достижения: Поставка оборудования для следующих проектов: Kronospan (Егорьевск), Nestle (Жуковский), Северсталь-Проект (Череповец), Guardian Steklo (Рязань), IKEA Indastry (В. Новгород), Станкопром (Москва), Электротехсетьстрой (Москва), ИРВИК (Череповец), МОРТОН (Москва), ФОДД (Москва), КамГЭСэнергострой (Казань) и другие.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты