Резюме «Инспектор отдела кадров» в Московской области

Найдено 6 797 резюме
После регистрации будет доступно 12 310 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 22 июля
По договоренности , 41 год , Ногинск , стаж 23 года
Бухгалтер, делопроизводитель 2 месяца (по декабрь 2016)
ООО "завод Масштаб"
Ведение кадрового делопроизводства (со штатом от 50 чел): - прием, кадровое перемещение, увольнение работников согласно ТК РФ; - оформление отпуска, командировок; - оформление листков нетрудоспособности; - оформление (регистрация и уведомление) иностранных граждан в службе УФМС; - формирование, ведение личных дел; - учет, хранение и ведение Т2; - ведение и составление трудовых договоров, дополнительных соглашений; - ведение и хранение трудовых книжек и вкладышей к ним; - ведение журналов регистрации; - оформление и выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников; - заверение копий трудовых книжек; - ведение табеля учета рабочего времени (с разным графиком работы); - ведение и своевременное предоставление ежедневной, еженедельной отчетности. Оформление заявок и авансовая отчетность.
Специалист по кадрам, Инспектор отдела кадров, Секретарь руководителя, Рабочие специальности скрыть
Обновлено 22 июля
50 000 Р , 53 года , Люберцы , стаж 13 лет
Начальник отдела кадров 5 лет (по май 2017)
ООО «ИМВ-ресурсы», ООО «ИМВ-Консульт» (корпорация ГлавМосстрой)
Начальник отдела кадров в одном лице. (3 юр. Лица) - Кадровое делопроизводство, 1С 8.2 - подбор персонала всех уровней - организация аттестации раб. мест, - ISO-9001:2000, - полное ведение СРО, обучения и необходимой сертификации. - подготовка кадровой документации для тендеров. - ведение 1 юр. Лица с 0 - организация корпоративных мероприятий
Директор по персоналу, Директорпо персоналу, Директор по персоналу, Директорпо персоналу скрыть
Бесплатная вакансия в Зеленограде
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 22 июля
45 000 Р , 45 лет , Одинцово , стаж 27 лет
Заместитель начальника отдела кадров 27 лет (по июль 2017)
Обновлено 22 июля
По договоренности , 35 лет , Нахабино , Английский (Базовый) , стаж 14 лет
Инспектор отдела кадров 1 год и 1 месяц (по апрель 2017)
ООО «Научно-производственное объединение «Металлург» - производство частей и принадлежностей летательных и космических аппаратов.
10 лет работы в одном холдинге (2004-2015гг.). За успешную работу меньше, чем через год получила повышение в должности. Есть большое желание работать и развиваться в сфере кадрового администрирования. Имею опыт работы и удостоверение повышения квалификации по курсу «Специалист по кадровому делопроизводству со знанием программы 1С: Зарплата и управление персоналом 8.3». - прием, увольнение, кадровые перемещения сотрудников; - заполнение, учет и хранение трудовых книжек; - заключение трудовых договоров и доп. соглашений к ним; - составление и ведение графика отпусков; - формирование и ведение личных дел, карт Т-2; - формирование и внесение изменений в штатное расписание; - подготовка табеля учета рабочего времени сотрудников и своевременное предоставление его в бухгалтерию; - подготовка документов для оформления иностранных граждан, взаимодействие с ФМС; - составление приказов по основной деятельности; - подготовка копий, справок, выписок сотрудникам.
Офис-менеджер, Логист в службе логистики и ВЭД, Логист, Офис-менеджер в отделе обработки заказов, Продавец-консультант-кассир скрыть
Обновлено 22 июля
35 000 Р , 37 лет , Раменское , стаж 5 лет и 5 месяцев
Старший инспектор отдела кадров 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
Научно- производственное объединение(авиационная промышленность)
Ведение КДП в полном объеме (150 чел. штат), в программе 8.3
Ведущий специалист, Специалист по кадрам, Техник-технолог, Кассир билетной кассы скрыть
Обновлено 21 июля
60 000 Р , 49 лет , Одинцово , Английский (Базовый)   и еще 1, , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 30 лет и 5 месяцев
Начальник отдела кадров 4 года (по декабрь 2016)
ГУП "Единые распределительные электрические сети"
Организация работы отдела кадров на предприятии с 7 филиалами, общая численность сотрудников 1500 чел. Распределение обязанностей и контроль работы сотрудников отдела (5 чел.) в части ведения КДП в полном объеме, ведение отчетности по движению кадров, проверка графиков сменности, табелей учета рабочего времени, расчет стажа, в том числе по листкам временной нетрудоспособности, ведение электронной базы 1C -Кадры, разработка локальных нормативных актов и коллективного договора. Грамота профильного министерства.
Начальник отдела по работе с гражданами, руководитель отд. партии, заместитель главы, Главный специалист, Секретарь судебных заседаний, Преподаватель по классу фортепиано, музыкальный руководитель скрыть
Обновлено 21 июля
35 000 Р , 22 года , Котельники , Английский (Базовый)
Обновлено 21 июля
40 000 Р , 62 года , Химки , стаж 8 лет и 7 месяцев
Начальник отдела кадров 8 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО" Армада-Строй"
Ведение кадровой документации в полном объеме, опыт работы с людьми.
Обновлено 21 июля
По договоренности , 50 лет , Фрязино , стаж 11 лет и 3 месяца
Имею опыт работы в качестве начальника отдела кадров (в настоящее время продолжаю трудиться на производственном предприятии). Ведение кадрового учета в полном объеме, знание и опыт работы с иностранцами и оформление документов в УФМС. Поиск и подбор персонала всех уровней, проведение аттестации соискателей (более 10 - ти лет). Творчески подхожу к работе, требователен к себе и окружению, ценю коммуникабельность, Без вредных привычек.
Обновлено 21 июля
45 000 Р , 42 года , Пушкино , стаж 13 лет и 8 месяцев
Специалист по кадровому делопроизводству 1 год и 1 месяц (по апрель 2017)
Производственно-торговая организация (ООО)
Работа в проекте, консультирование по кадровому делопроизводству, участие в кадровом аудите, помощь в восстановлении кадрового делопроизводства, архив, стабилизация кадровой работы организации после кризисной ситуации, участие в подборе персонала, помощь в переквалификации. 1С ЗУП 8.2/8.3, ЗиК 7.7
Специалист отдела кадров (в единственном лице), Специалист отдела кадров (в единственном лице), Специалист отдела кадров, Специалист отдела кадров (начальник отдела кадров), Менеджер по персоналу/Начальник отдела кадров, Менеджер по подбору персонала/Психолог-консультант скрыть
Обновлено 21 июля
40 000 Р , 49 лет , Подольск , Немецкий (Базовый) , стаж 11 лет и 3 месяца
Специалист отдела кадров 1 год и 11 месяцев (по май 2017)
ООО "Феттеръ"
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в единственном числе (штат до 300 человек, несколько юр. лиц). Подбор персонала различного уровня. Опыт работы с иностранными работниками. Ведение учета и анализа рабочего времени сотрудников (графики сменности, табели учета рабочего времени, суммированный учет рабочего времени). Опыт взаимодействия с государственными структурами. Регистрация, учет, проверка и заполнение больничных листов. Составление и внесение изменений в штатное расписание, в должностные инструкции, ЛНА. Ведение воинского учета в полном объеме. Соблюдение графика отпусков. Решение любых вопросов, входящих в компетенцию кадровика.
Менеджер по персоналу, Заместитель начальника отдела кадров, Инспектор отдела кадров скрыть
Обновлено 21 июля
45 000 Р , 41 год , Королев , стаж 7 лет и 11 месяцев
Инспектор по кадрам 3 месяца (по май 2016)
ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АКАДЕМИЧЕСКИЙ МАЛЫЙ ТЕАТР РОССИИ
Работала с 01.03.2016 г. по 31.05.2016 г. Должностные обязанности: - организация и ведение кадрового делопроизводства - оформление на работу - трудовые договора - переводы работников - оформление отпусков - оформление графиков отпусков - увольнение работников (по собственному желанию, по соглашению сторон) - издание приказов - ведение табелей учета рабочего времени. Работа в программе «1С – 8.3» Численность 597 чел. Причина увольнения: СОБСТВЕННОЕ ЖЕЛАНИЕ (СЕМЕЙНЫЕ ОБСТОЯТЕЛЬСТВА - БОЛЕЗНЬ МАТЕРИ). С первых дней работы занималась исправлением ошибок сделанные предыдущими работниками отдела кадров, которые работали более 15 лет. (Не правильно оформленный трудовой договор, старого образца личные карточки Т-2, у всех сотрудников (более 500 чел.) не правильно рассчитан период отпусков). Передала в архив личные дела уволенных сотрудников с 1968г. по 2014г., приказы по личному составу, основания к приказам. Разработала новый трудовой договор, анкету при приеме на работу. Пробовала в сентябре 2016 года восстановиться в театре, но за эти месяцы директор сменил весь отдел кадров. Новый начальник отдела привёл свою команду. От новой работы ожидаю хороший сплоченный коллектив, перспективу карьерного роста, достойную оплату за сделанную работу. Я никогда прежде не находилась без работы так долго. Поэтому, честно говоря, уже и забыла, что такое поиск нового места работы. На подбор интересных подходящих вариантов требуется время. Хочу проявить в полном объёме свой опыт и знания в хорошей и стабильной компании. Трудовой стаж работы - 20 лет, страховой стаж - 13 лет.
Продавец, Инспектор отдела кадров, Инспектор отдела кадров, Заместитель начальника управления кадровой службы скрыть
Обновлено 20 июля
По договоренности , 42 года , Пушкино , стаж 5 лет и 11 месяцев
Начальник отдела кадров 4 года и 5 месяцев (по настоящее время)
Общество с ограниченной ответственностью
Ведение кадрового делопроизводства компании в полном объеме: - приказы по личному составу (приём, перевод, увольнение, отпуска, командировки); - работа со штатным расписанием и организационно-штатной структурой; - разработка и актуализация локальных нормативных актов, должностных инструкций; - составление графика отпусков и контроль его исполнения; - ведение табеля учета рабочего времени; - учет, хранение и ведение трудовых книжек, подсчет трудового стажа работников; - выдача заверенных копий трудовых книжек, справок о трудовой деятельности работников; - формирование и ведение личных дел работников, карточек УФ Т-2, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью; - ведение журналов учета и регистрации кадровых документов; - составление номенклатуры дел отдела кадров и архивирование. Взаимодействие с руководством компании по организационно-управленческим и кадровым вопросам. Аудит и восстановление кадрового учета компании. HR-проекты: подбор, адаптация, оценка и мотивация, обучение персонала. Работа с кадровым резервом. Возможна частичная занятость.
Обновлено 20 июля
50 000 Р , 31 год , Электросталь , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 5 месяцев
Консультант 11 месяцев (по настоящее время)
ГБУ Московской области "Центр паралимпийских, неолимпийскихи сурдлимпийских видов спорта"
Фактически работа в отделе кадров Министерства физической культуры и спорта Московской области (исполнение функций заместителя начальника отдела). Ведение кадрового делопроизводства, решение вопросов по присвоению почетных званий и наград, формирование кадрового резерва, противодействие коррупции.
Начальник отдела по вопросам государственной гражданской службы, кадров и наград Управления, Ведущий специалист организационного отдела, Заведующий сектором по организационным вопросам и взаимодействию с органами местного самоуправления, Главный специалист службы по организационным вопросам, по работе с письменными обращениями, служебно, Главный специалист службы по вопросам государственной гражданской службы и кадрам, Главный специалист службы по организационно-информационным вопросам, Менеджер по туризму, Практикант отдела кадров скрыть
Обновлено 20 июля
40 000 Р , 28 лет , Балашиха , Немецкий (Базовый) , стаж 8 лет и 6 месяцев
Специалист отдела кадров 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "Алвико-Строй"
1. Полный объем ведения кадрового делопроизводства. Две фирмы с нуля. Прием/увольнение сотрудников, ведение личного дела, учет и заполнение трудовых книжек, составление графика отпусков, ведение табеля учета рабочего времени, проведение и составление Приказов, Распоряжений, ЛНА, Должностных инструкций, архивирование. 2. Подбор персонала, обучение сотрудников. 3. Оформление иностранных граждан, работа с миграционным законодательством. 4. Взаимодействие с саморегулируемыми организациями, страховыми: получение Свидетельства СРО, заключение договора страхования гражданской ответственности. До перевода в кадровый отдел занимала должность офис-менеджера. Работа заключалась в следующем: замещение руководителя отдела кадров, организация бесперебойной работы офиса, взаимодействие с внутренними и внешними структурами Общества, в том числе с отделом IT, документооборот, делопроизводство, распределение и регистрация корреспонденции, телефонных звонков, работа с тендерами.
Обновлено 20 июля
По договоренности , 36 лет , Зеленоград , Английский (Базовый)   и еще 1, , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 10 лет и 6 месяцев
Менеджер по подбору персонала 5 месяцев (по декабрь 2015)
ООО "Московский школьник"
Подбор линейного персонала. Проведение собеседований. Ведение документов по кадровому делопроизводству.
Заместитель начальник отдела кадров, Руководитель отдела кадров, Юрисконсульт, Заместитель директора по юридическим вопросам, Юрист скрыть
Обновлено 19 июля
30 000 Р , 45 лет , Щелково , стаж 11 лет и 10 месяцев
Техник-лаборант 1 категории 11 лет и 10 месяцев (по июнь 2016)
Ульяновский государственный университет, Институт медицины, экологии и физической культыры, медицинский факультет
Ведение документооборота (прием, распределение, регистрация). Материальная ответственность на кафедре: получение и отчетность материально-технического оборудования на кафедре, ответственность за сохранность материальных ценностей, отчетность за передвижением материальных ценностей и их списанию. Составление расписаний, планов, отчетов по учебной работе со студентами. Учебно-методическое обеспечение студентов.
Обновлено 19 июля
50 000 Р , 43 года , Люберцы , Английский (Базовый) , стаж 10 лет
Старший продавец 4 года и 5 месяцев (по настоящее время)
ООО "Торговый дом "Лазурит"
Работа в торговом зале, консультации и обслуживание покупателей. Работа с дизайн программами 3 д и 1с-8.
Менеджер по кадрам, Секретарь судебного заседания, Старший юрисконсульт, Помощник юриста скрыть
Обновлено 19 июля
По договоренности , 54 года , Железнодорожный , стаж 15 лет
Заместитель директора по социальным вопросам 11 лет и 1 месяц (по июнь 2015)
"Актобе-Саулет"
Организация и ведение работы по кадровому делопроизводству. Прием, перемещение, увольнение сотрудников в соотвествии с трудовым законодательством. Составление трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам, табелей учета рабочего времени, приказов по личному составу и производственной деятельности предприятия, приказов на дисциплинарные взыскания, поощрения работников. Оформление листков нетрудоспособности. Ведение трудовых книжек, личных карточек и личных дел работников предприятия. Разработка должностных инструкций работников, составление штатного расписания.
Обновлено 19 июля
60 000 Р , 58 лет , Красногорск , стаж 14 лет и 1 месяц
Специалист по работе с персоналом 10 месяцев (по февраль 2017)
ООО "ОБОРОНСТРОЙПРОЕКТ"
Ведение ВОИНСКОГО УЧЕТА в программе 1С 8.3. Всесторонняя помощь отделу по работу с персоналом (Сбор документов для приема на работе сотрудников по подразделениям, участие в разработке должностных инструкций, оформлений справок, копий документов и т.д., помощь в оформлении на работу иностранных граждан)
Начальник отдела кадров, Специалист отдела кадров, инспектор отдела кадров, Инженер Охраны труда скрыть
Обновлено 19 июля
40 000 Р , 52 года , Фрязино , стаж 30 лет и 11 месяцев
Помощник руководителя 10 месяцев (по настоящее время)
ООО "МЕГАДистрибьюшн"
Помощник руководителя, делопроизводитель, кадровик
Продавец-консультант, Начальник отдела кадров, Инспектор отдела кадров, Специалист Департамента специальных проектов, Начальник Общего отдела, Ведущий инспектор, начальник отдела Службы кадров, Инспектор, старший инспектор Службы кадров, Оператор, начальник смены ВЦ скрыть
Обновлено 19 июля
45 000 Р , 41 год , Одинцово , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 9 месяцев
Руководитель отдела управления персоналом 4 года (по сентябрь 2015)
ООО "Комос" , продажи (бытовая техника)
Ведение кадрового делопроизводства (полный цикл КДП несколько юр. лиц (200 чел.) работа в 1c 8.2 Подготовка и передача документов в бух. для начисления и расчета заработной платы Оформление приема, увольнения, перемещения и командирования работников, оформление взысканий, поощрений, привлечения к работе в вых. дни, графики сменности и др. (трудовые договора, договора ГПХ, договора о мат.ответственности, оформление временных работников) Отпуска (все виды), больничные листы, персонифицированный учет, зарплатные проекты (оформление карт на работников) Учет, хранение, заполнение (внесение записей) трудовых книжек работников и карточек Т-2 Ведение журналов учета трудовых книжек и вкладышей к ним, подготовка справок для работников, копий документов по запросам, подсчет стажа и др. Оформление и ведение личных дел работников, составление должностных инструкций Ведение штатного расписания, внесение изменений в штатное расписание Подбор персонала различного уровня по заявкам руководителей структурных подразделений, составление фотографий вакансий, проведение первичных собеседований, адаптация новых сотрудников, контроль испытательного срока Жизнеобеспечение офиса (заказ канцелярских товаров, воды и др.), координация работы секретаря, курьеров, уборщиц, водителей, Участие в организации корпоративных мероприятий
Главный специалист управления кадровой политики, Главный специалист управления по работе с персоналом департамента персонала, Главный специалист (юрист, 8 класс гос.служащего), Специалист скрыть
Обновлено 19 июля
По договоренности , 41 год , Зеленоград , стаж 19 лет и 6 месяцев
Инспектор отдела кадров 19 лет и 6 месяцев (по январь 2017)
АО "Сварочно-монтажный трест" строительство
Ведение кадрового делопроизводства организации в полном объеме. • Ведение и корректировка штатного расписания и табеля рабочего времени. • Администрирование приема, перевода и увольнения сотрудников. • Составление графика отпусков. • Подготовка кадровых приказов, ведение больничных листов, отпусков сотрудников. • Формирование личных дел, ведение и хранение трудовых книжек. • Подготовка производственных заданий. • Начисление заработной платы. • Автоматизация учетных процессов на базе программы 1С.8.3 (ЗУП), (Софт Комплект) • Подготовка справок, копий кадровых документов, служебных записок. • Формирование ежемесячной отчетности. • Наставничество и обучение персонала (сотрудники отдела кадров филиалов). • Консультирование сотрудников организации по кадровым вопросам и вопросам трудового права. Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства более 15 лет. Достижения: • Автоматизация кадрового учета с нуля. • Медаль «Лучший по профессии» (2012 г.).
Обновлено 19 июля
По договоренности , 40 лет , Красногорск
Обновлено 19 июля
50 000 Р , 40 лет , Подольск , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 3 месяца
Юрисконсульт 4 месяца (по июнь 2017)
Обособленное подразделение "Подольский" ООО "Главное управление жилищным фондом"
В Обособленном подразделении «Подольский» ООО «ГУЖФ» работал с 20 марта 2017 года. Обособленное подразделение является управляющей компанией жилого фонда Министерства Обороны РФ, в основном в мои функциональные обязанности входило взыскание задолженности по предоставленным коммунальным услугам физическим и юридическим лицам, осуществления взаимодействия с Государственной жилищной инспекцией, Военной прокуратурой и Адамтехнадзором МО с которыми проходили спорные судебные прения в судах общей юрисдикции и в Арбитражных судах. Велась огромная договорная работа с контрагентами и ресурсоснабжающими организациями, включая претензионно-исковую работу.
Юрисконсульт, Юрисконсульт, Юрисконсульт, Юрисконсульт, Юрисконсульт скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты