Вакансия перемещена в архивВероятно, эта вакансия закрыта. Но у нас есть много других похожих вакансий, которые могут Вас заинтересовать.
Показать описание вакансии
Обязанности:
Организация продуктивной работы отдела продаж Формирование отдела продаж Контроль выполнения плановых показателей. Организация эффективной работы менеджеров по продажам, контроль их индивидуальных показателей по продажам Оперативное и стратегическое управление отделом продаж. Подбор персонала, обучение, контроль. Проведение переговоров с потенциальными клиентами. Активные продажи.
Требования:
- Высшее образование - Опыт личных продаж крупным клиентам - Навыки и знания в области организации продаж - Навыки и знания в области маркетинга - Готовность к командировкам Приветствуется: опыт по подбору и обучению персонала, знание технологии продаж, холодных звонков, формирование базы клиентов. Личные качества: целеустремленность, коммуникабельность, дисциплинированность, аккуратность, ответственность, пунктуальность
Условия:
График работы 5/2 с 9-00 до 18-00 часов. Выходные суббота, воскресенье. Потенциал роста заработной платы. Полный рабочий день На территории работодателя