Сбер — высокотехнологичная компания и крупнейший банк в России, Центральной и Восточной Европе.
Мы собираем лучшие технологии и...
Вакансия перемещена в архивВероятно, эта вакансия закрыта. Но у нас есть много других похожих вакансий, которые могут Вас заинтересовать.
Показать описание вакансии
Требования:
- Образование не ниже среднего профессионального (Финансы/Банки/Юриспруденция). - Знание законодательства РФ, регламентирующего работу с должниками (как преимущество).
Обязанности: - Проведение мероприятий по возврату просроченной кредитной задолженности физических лиц (звонки, выезды по адресу проживания и месту работы).
Личностные качества: - Умение обрабатывать большой объем информации, аналитический склад ума. - Умение работать в условиях многозадачности. - Способность справляться со сложными ситуациями и выдерживать высокий темп работы. - Стрессоустойчивость. - Целеустремленность.
Условия:
- Работа в крупнейшем банке России. - Трудоустройство согласно ТК РФ. - График работы: с 12 до 21 часов либо с 13 до 22 часов (по выбору сотрудника). - Структура дохода: оклад ежемесячная годовая премия. - ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний. - Материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа. - Льготные условия кредитования. - Регулярное корпоративное обучение.
Сопровождение и доработка информационных систем «1С: Бухгалтерия 3.0», «1С: ERP», «1С: Документооборот», «1С: УПП ред. 1.3». Высшее образование. Опыт работы с системами «1С: Предприятие» не менее 3 лет.
Самостоятельное ведение КДП в полном обьеме (250 чел.). Организация учета и хранения кадровых документов. Ведение воинского учета. Знание КДП. Опыт работы в 1С: Зарплата и кадры государственного учреждения.
Ведущийспециалист отдела подготовки технической документации принимает участие совместно с проектной организацией, а в отдельных… Высшее профессиональное (техническое) образование по специальности и стаж работы в области строительства не менее 5 лет.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Помощь руководителю филиала в служебных вопросах. Высшее / профильное образование. Опыт работы по ведению кадрового делопроизводства не менее 1 года.
Отслеживает соблюдение внешними контрагентами условий договоров аренды, дополнительных соглашений. Принимает меры воздействия… Уверенные навыки пользователя 1C, внимательность, скрупулёзность, системность в работе.